tag:blogger.com,1999:blog-4425114814218295618.post7224331911934081911..comments2024-01-10T18:06:08.547-03:00Comments on Ω ₱arsifal ⑥④: 50 anos na rede?Unknownnoreply@blogger.comBlogger2125tag:blogger.com,1999:blog-4425114814218295618.post-19451807520133995692014-04-22T12:30:45.988-03:002014-04-22T12:30:45.988-03:00Dispensável a sua indelicadeza gratuita. As minhas...Dispensável a sua indelicadeza gratuita. As minhas opiniões e análises não dependem de eleição. Não faço o tipo político que fala o que o eleitor quer ouvir e sim o que eu penso. <br />A lei não protege trabalhador ineficiente: a lei protege a dignidade do trabalho. Há trabalhadores ineficientes por condição pessoal e cabe ao empregador avaliar a sua permanência no emprego, assim como há empresas ineficientes conduzidas por empresários ineficientes. <br />É pura desculpa vazia alegar estabilidade no serviço público como causa de baixa produtividade dos serviços. Isso é efeito. A causa é uma máquina pública arcaica e mal gerenciada que não se equipa com instrumentos legais que a legislação oferece para punir, e até exonerar, funcionários resilientes, assim como estabelecer metas de produtividade. Na verdade é o gestor público que esconde a sua incompetência administrativa na conta do funcionário de quem ele não cobra produtividade. <br />E se a política administrativa é tocada pelo patrimonialismo o funcionário público dança a valsa. <br />No setor privado estão postas as causas. Parsifalhttps://www.blogger.com/profile/06636762712610786939noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-4425114814218295618.post-45987234025862744752014-04-22T11:56:24.745-03:002014-04-22T11:56:24.745-03:00Caro Parsifal o seu comentário a respeito do visão...Caro Parsifal o seu comentário a respeito do visão do the economist e típica do politico em véspera de eleição.A muito tempo que as leis brasileiras protegem também o trabalhador ineficiente o que faz a produtividade desabar principalmente no serviço publico com a tal estabilidade.Claro que capacitação melhoraria mas não a enganação do Pronatec.Anonymousnoreply@blogger.com